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三門峽市第一高級中學教職工大會暨八屆二次教代會 學校工作報告

來源:時間:2018-01-26 瀏覽:

全力提升教育教學質量


奮力實現一高二次騰飛


——三門峽市第一高級中學教職工大會暨八屆二次教代會

學校工作報告

雷建盧

(二一八年一月二十六日

各位代表,同志們:

大家好!

今天我們在這里召開教職工大會暨八屆二次教代會,我代表學校向大會做工作報告,請各位代表予以審議。

一、2017年學校主要工作回顧

(一)抓好教學常規落實,探索教學改革創新,實現教學成績穩步提升

1.積極探索教學改革,打造有效課堂教學模式

2017年,我?;平萄Ц母?,探索實施“學案+小組合作+極課大數據”精準教學模式,實現差異性、個體性、精準性教學,努力提升教學質量。

1)應用極課大數據,提高講練精準性

為進一步提高教學成績,增強教師教學的精準性,實現真正的智慧教學,提高學生的學習效率,方便家長了解學生學習狀態,經多方考察論證,引進了極課教學大數據系統。該系統通過電腦或者手機客戶端,教師可以迅速查看并導出學生每一次作業和考試的成績,并能立即生成班級的高頻錯題,方便教師改進教學;該系統同時自動統計每個學生每道題的得分情況,并自動收集每一個學生所有錯題的原始圖像,形成附有原作答圖像特有的錯題本,學生可以隨時將自己的所有錯題打印成冊使用。家長只需要登錄“極課”家長端,就可以隨時查看學生的作業原始作答圖像及成績變化,輕松了解學生的知識掌握情況。該系統還可以自動生成學生的作業及成績變化曲線,教師和家長通過各自的客戶端可以隨時掌握學生的作業和成績的起伏變化,方便教師和家長對學生進行個性化教學和輔導。

20178月起,我校全面推進極課大數據的應用,出臺了《極課應用推進管理辦法》,強調極課應用的重點在高三年級的考練和高一、高二的日常作業。通過教師對極課試卷的批閱,極課大數據平臺快速篩選出試卷或作業的高錯題(得分率低于50%)、易錯題(得分率50%70%),準確統計學生作答情況,為教師進行作業或試卷講評提供了精確的信息。與此同時極課大數據平臺為學生生成個性化“糾錯本”,減輕學生整理錯題的負擔,任課教師布置學生完成錯題本糾錯,并收交批閱,提高學生鞏固知識的精準性。通過年級周練和月考幫助學生查缺補漏,錯題重考,提升學生學習的目標效益。整體來說,我們的老師全部掌握了極課的應用精髓和方法技巧,這半年來,可以說,極課應用已經成為我校所有教師進行有效教學的習慣和素養,為精準教學和提升質量打下了堅實的基礎。同時,這也是我校區別于其他學校提升教學質量的精準教學措施。

2)推進小組合作,打造有效課堂

2017年下半年,我校在課堂建設方面,通過示范引領和觀摩學習推進小組合作學習,努力引導和建設有效課堂。通過為期兩個月的“小組合作學習”觀摩課,通過15位各學科教師代表的示范帶動以及10余位新進教師匯報課的觀摩,幫助全體教師初步理清“小組合作學習”的課堂思路。把學案預習、合作探究、展示點評、教師點撥、課堂檢測等課堂環節有機地結合起來,充分調動了學生主動學習的積極性,發揮了師生間、學生間相互交流、競爭合作、互幫互助的功能,讓課堂學習富有生機和活力。在小組合作學習中培養了學生的合作意識、團隊精神,讓學生由被動變為主動,進而促使小組之間合作、競爭,激發了學習熱情,挖掘了個體學習潛能,增大了信息量,使學生在互補促進中共同提高,進而全面培養了學生的組織力、表達力、合作精神、團隊意識等綜合素養。真可謂一舉多得,也是課堂改革的大勢所趨,我們必須逐步試點探索推進。

3)通過各學科系列活動提升教學質量

語文組開展傳承優秀傳統文化經典系列活動,組織學生參加校、市、省經典誦讀活動,強化學生對經典詩詞的記憶掌握。通過漢字書寫大賽,引導學生寫好規范字,向整潔書寫要分數。通過組織學生參加素材作文大賽、創新作文大賽,啟迪學生開拓思維,敢于表達,提高學生寫作水平。高一、高二數學組通過開展數學競賽和安排學生晚自習前講解每日一題,培養學生數學思維,提升學生解題的思維和能力。英語組通過組織學生參加校、市、省級英語詞匯競賽、閱讀競賽、“希望之星”英語風采大賽激發學生學習英語的積極性。高一物理組通過開展物理學科競賽活動,激發學生學習物理、探究奧秘的熱情。高二地理組舉行地理學科知識競賽,試題兼具趣味性和知識性,提升了學生的地理素養,拓展了學生的學科視野。高二歷史組開展歷史學科競賽,試題從歷史知識、易錯試題、歷年高考題為切入點,兼顧學生學科興趣,明白以史為鑒的深刻道理。我校學科質量提升的腳步已經大踏步邁開。

2.采取各種有效措施,切實落實教學常規

秋季開學前,學校下發《三門峽市第一高級中學教學常規管理辦法》,從教學計劃的制定、備課的落實、課堂的組織、作業批改、教學研究、學生評教等六個方面來落實教學常規。通過教學常規的落實和檢查,全體教師能夠按照學期初上交計劃完成教學任務和教學進度,能夠穩步推進課堂改革、提升課堂教學的有效性,作業批改次數和質量得到進一步提升,集體備課實現了教學智慧共享,師生關系進一步融洽和諧。在全校教學工作穩步推進的同時,教務處三次舉行提升教學質量專題會議,積極推進小組合作學習、打造有效課堂,公布各年級極課應用情況、通過示范引領推進極課應用,激勵表揚極課應用的先進教師,培養極課骨干教師、極課專家,積極打造極課名師團隊,為由輸入轉向輸出做了積極準備。

3.構建創新教育體系,打造我校創新品牌

制定創新方案,構建創新體系,建設創客基地,成立創客社團,舉辦創意沙龍,組織創新大賽,加強創新管理,打造創新平臺……我校創新教育悄然布局,逐步形成完善的創新教育體系,讓“創新”教育成為我校新的教育品牌,引領我校教育教學質量穩步提升。

為加快教育教學改革的步伐,加強中學生創新素養的培育,打造中學生創新能力培養的平臺,更多地培養新時代創新型人才,做好自主招生的基礎準備,打造我校創新教育品牌,促進學校又好又快發展,我校頒布了《三門峽市第一高級中學創新教育實施方案》,為我校創新教育理清了思路、奠定了基礎。

方案明確了學校實施創新教育的目標是“人人接受創新教育,人人擁有創新思維,人人參加創新實踐,人人具有創新能力”,方案指明我校創新教育主要從三個方面六大內容進行實施,三大方面即創新思維、創新表達、創新實踐,六大內容即創新管理、創新課堂、創新表達、創新能力、創客空間、創意創新發明等。我校與鄭州大通專利代理有限公司、北京未名新起點教育咨詢有限公司、河南日報報業集團大河書局、河南妙果教育科技有限公司、江蘇學亦教育科技有限公司等社會機構開展緊密合作,通過創客社團、創意沙龍、小制作發明競賽、發明專利申報、參加基礎知識與創新能力大賽、創新作文大賽、“北大培文杯”全國青少年創意寫作大賽、創新英語競賽、創客教育與VEX等機器人、3D打印等競賽、“學案+小組教學+極課”有效精準教學模式以及校園管理模式創新等教育途徑,為師生提供良好的發展平臺,努力培養知識基礎扎實、富有智慧、思維活躍的新時代中學生。

從去年121日開始,以我校創客社成員為主,師生積極參與的“創意沙龍”活動,已成功舉辦了4期,共有200余人次參加了活動。在每一期活動中,無論是16歲的高一學生,還是53歲的“大山老師”,都踴躍發表創意、熱烈討論,交流協作、相互完善思路,大家的奇思妙想、奇特創意精彩紛呈,“金點子”層出不窮,創意沙龍真正成為了我校師生展示自我、創新發明的大舞臺。在大通公司的支持下,從“創新沙龍”活動中選出的17個優秀創意已轉化為了專利,并已通過初審,預計將能拿到發明專利證書,更多的創意正在專利師指導下形成創意文案或發明專利。

我校作為三門峽市唯一的全國基礎知識與創新能力大賽考點,順利舉行“全國中學生基礎知識與創新能力大賽”初賽,243位高一、高二優秀學生參加了比賽。在大賽前,我校老師對參賽學生進行了精心的輔導和動員;在比賽中,工作人員認真組織、嚴格監考;參賽學生積極應考、自信滿滿,相信我校學生的創新潛質一定能在該項賽事中精彩展現。

為培養學生的創新思維能力,提高語文素養,進一步激發學生的閱讀與寫作的興趣,162名學生參加了學校組織的語文素材作文大賽。這些作文的素材全部來源于高中語文課本中的古詩文,將優秀傳統文化與當前社會生活相結合,培養了學生關注生活、善于思考的語文素養,相信他們會在文學創作的道路上越走越遠。另外,高一、高二2000余名學生參加的“希望之星”英語大賽、575名學生參加的全國中小學生創新作文大賽、528名學生參加的“北大培文杯”全國青少年創意寫作大賽中英文初賽正在積極籌備中。

201711月中旬開始,至2018122日,經過認真規劃和積極建設,近400平方米的一高創客基地的建設工作已經完成,機器人活動中心、3D打印中心及金工、木工、電工、縫紉等steam教學中心一應俱全?;氐慕ǔ?,將為全校師生實現創意、開展發明創造、培養創新能力提供一流的教學條件和創新環境。

更為可喜的是,我校被評定為河南省省級創客教育試點校,是全市高中學段兩所省級創客教育試點校之一。

創新教育悄然布局,創新體系全面完善,我校必將通過創新教育實踐,使教師牢固樹立創新理念,踐行創新精神,使學生充分發展創新意識,養成創新能力;相信經過經過三年的培養,我校學生將人人具有創新思維和創新能力,創新教育必將成為我校學子身上獨有的標牌和印記,必將深刻影響我校學子的未來。

4.自主招生工作扎實開展,出國留學穩步推進

2017年下半年,在學校操場東北角和凌志樓西走道內墻懸掛面向河南省招生的全國78所自主招生高校,加大宣傳力度。組織對全校三個年級按照自主招生六大類(學科特長、高水平體育藝術、著作論文、綜合成績、專利發明、個性特長)進行篩查。最終,高一年級登記102人,其中學科特長32人、發明競賽12人、體育藝術55人、個性特長3人;高二年級登記48人,其中學科特長9人、體育藝術20人、著作論文3人、個性特長16人;高三年級登記72人,其中學科特長27人,體育藝術5人,著作論文1人,綜合成績33人,個性特長6人。全校共有222人進行了自主招生條件申報。12月,2018年度全校自主招生啟動會召開,開啟了自主招生的新起點。

關于出國留學方面。2017年我校共15名學生成功留學。330日,我校美國紐約校友會成立。316日,我校第一屆國際教育與合作研討會開幕,來自周口一中、洛陽43中、周口陳州中學、鄭州女中、鄭州76中、商丘一中等近20位代表共同探討國際教育的發展與合作機遇。10月,分別對高一、二班主任進行出國留學項目介紹。112日,全校出國留學宣講會召開,高一、高二320名學子參與。1115日,2018年度中美千校攜手啟動儀式成功舉行。整體出國留學工作持續開展,不斷總結發展。

5.高考成績大幅提高,“低進高出”特色明顯

2017年高考,我校超額完成教育局下達的各項指標:普通類考生一本過線112人(當年中招入校一本參考人數為16人),指標完成率365%。本科上線531人,上線率達到95%以上,創歷史新高。三(13)班趙子祎同學以652分名列全大市理科第4名,被中國科學院大學錄取。王珂、許瀛同學成功進入世界名校紐約州立大學就讀。特長生報考195人,音樂、美術生文化與專業雙過A段線174人,體育生雙過本科線12人,體音美專業生雙過線率高達95%,張培羽同學被中國美術學院錄取。

(二)完善德育體系,加強學生日常管理,推動德育工作上臺階

1.制定《德育工作實施方案》,提升德育效能

201712月,我校按照三教文〔2017396號文件《三門峽市教育局關于轉發<河南省教育廳轉發教育部關于中小學德育工作指南的通知>的通知》的文件精神,在總結多年來學校德育工作實踐經驗的基礎上,結合學校實際,制定了學校歷史上首個《德育工作實施方案》。該方案由“德育工作目標”“德育工作思路”“德育工作網絡及隊伍建設”“德育工作的內容、形式與實施途徑”“德育工作評價”“年級德育工作重點”“德育工作保障措施”等七大部分內容及附件《三門峽市一高學年度德育課程安排表》組成。方案以《中小學德育工作指南》為指導,以落實《中學生守則》為抓手,堅持教育與社會實踐相結合,學校教育和家庭教育相結合,學科教育與德育相融合,實現了學校德育工作的網絡化、平臺化及課程化,該方案方向正確、內容完善、學段銜接、載體豐富、常態開展、課時明確、評價及時、保障有力,提升了德育效能,更好地實現了學校的德育目標。

2.大力實施文化體育藝術活動等德育活動課程,豐富校園文化生活,促進學生全面發展

我校長期堅持以豐富多彩的校園文化熏陶人,以生動活潑的活動教育人,以切實可行的行為規范引導人,做到了以活動為依托,以管理為主線,以德育基礎建設為保障,以讓學生學會做人為落腳點,精心打造出了家、校、社會三位一體的溫馨校園、文明平安校園、和諧美麗校園。

我校通過形式多樣的活動加強德育教育,舉行了“愛我一高  激揚青春”跑操比賽、班級文化評選活動、宿舍文化建設月、消防安全疏散演練、“喜迎新年 師生同樂”班級元旦聯歡會、春季運動會、秋季運動會、籃球班級對抗賽、“校長杯”足球比賽、畢業典禮、開學典禮暨迎新聯歡會、三八節趣味運動會、教師節趣味運動會、教工健步走、“歌唱祖國 祝福祖國 歡度國慶”系列活動、紀念12·9運動合唱比賽、“迎元旦”教職工系列文體活動等重大活動,舉辦校園法制安全講座,通過“感恩”“勵志”等主題班會觀摩課對師生進行德育教育,起到了良好的效果。

高一學生開學伊始,學校就組織開展系列社會實踐活動來增強德育教育。進行軍訓、拓展的同時,邀請黃河醫院的專家為學生講解急救知識,邀請退休教師石明學進行校史講解,邀請退休老教師董來運舉辦甲骨文知識講座,開設心理健康和職業生涯規劃教育,帶領學生到三味奇公司、虢國車馬坑歷史博物館等參觀。我們還根據各年級學生特點,結合教學實際,組織三個年級的學生外出研學,增強了學生體質、開闊眼界,磨煉了學生的意志,讓學生在這些共同經歷中互幫互助,感受集體的力量。

每屆新生入學,學校都會通過年級推選,集中選舉產生家長委員會;開辦家長學校,讓家長及時了解孩子在學校的情況,掌握高中生身心發展特點,引導孩子健康成長。

政教處及時做好對違紀學生的教育,本學期共處理違紀學生67人次,主要違紀為抽煙、考試作弊、上課時間玩手機等;每一次考試,都會設置誠信考場,從學到考,對學生進行誠信教育。

另外,完成了學校校歌的征集,充實了校園文化的內涵;積極組織參加三門峽市第八屆運動會暨全民健身大會,奪得青少年傳統項目學校甲組(高中組)男子籃球第一名、男子足球第一名、田徑總分第一名、團體總分第一名的驕人戰績,同時榮獲“體育道德風尚獎”等榮譽;李二東等老師帶領50余名學生到文明單位創建結對幫扶村楊洼村,為該村繪制了100多米社會主義核心價值觀主題文化墻,受到市文明辦好評;美術組報送118幅美術作品參加三門峽市第七屆藝術展演活動,其中100幅作品被市教育局選中,參加在文博城舉辦的全市書畫展覽活動,受到了市、局領導和師生群眾的一致好評。

為進一步提升校園文化品位,學校確立了主題為“立德樹人,傳承百年一高輝煌歷史,強化‘完善人格,超越自我’的一高精神,打造書香校園、綠色校園、和諧校園、文明校園”的校園文化建設實施方案,從制度文化建設、環境文化建設、精神文化建設三個層面,全面推進校園文化建設實施,建設具有我校特色的校園文化體系。到20179月底,在教學樓、辦公樓、科技樓共設計制作安裝室外文化標牌、標語等520余塊(幅),內容涉及名人名言、古典詩詞、行為習慣養成、文明禮儀等內容,初步達到了布局合理、環境優美、書香濃郁、文明和諧的校園文化網絡。濃郁的校園文化對營造健康向上的德育環境、提升學校文化內涵、推進精神文明建設發揮了重要作用。

(三)多種舉措協調并用,打造一流教學團隊

1.各級培訓助力教師成長

我校加強教師隊伍,組織教師外出參加各類培訓。6月份組織高三全體教師到重慶參加新高考學習研討,提升教師課改意識和應對新高考挑戰的能力。7月份組織班主任到西安參加班主任提升能力培訓,學習班級管理先進經驗,提升班主任隊伍整體素質;安排陳志景、何思萍到陜西師范大學參加市級名師、骨干教師培訓,提升教師專業素養;安排范盧艷等22位教師到新鄉參加全國家庭教學指導師和學習指導師資格培訓,目前我校已經有30位教師獲得全國家庭教育指導師和學習指導師資格證,是全河南省教師接受這兩項培訓最多的學校。為推進極課大數據應用,提高教學的精準性,3月份底、10月中旬、11月中旬學校分三次派30余名極課骨干教師到極課發源地江蘇梅村中學、極課大數據中心學習,提升教師對極課大數據精準教學的認知,促進了極課技術在學校的廣泛應用,提升了教學效益。9月、10月、11月安排楊鳳文、靳淑華、王俊麗、安超、姚永霞5位教師參加國培,拓展視野,提升能力。11月至12月安排蔡波、馮強、郭東彩老師參加省級骨干教師培訓。11月初安排張文娟、王艷龍、劉棟、劉娟娟四位老師到石家莊精英中學參加“第十四屆卓越校長峰會”學習先進經驗,為我校提升教學質量注入活力。10月初安排王騰飛、魏金娜老師到上海參加“能力風暴機器人”初級教師資格培訓,為我校創新、創客基地建設提供師資儲備。通過對教師進行各類別、各層級全方位的培訓,促使教師隊伍不斷汲取先進經驗,服務教育教學。

2.各級各類競賽屢獲大獎

20175月朱恒老師指導的“吟誦社”代表我校參加三門峽市“經典照亮人生”誦讀比賽,榮獲個人組和團體組全市第一名。6月下旬朱恒老師帶領我校選手代表三門峽市參加河南省“經典照亮人生”誦讀比賽中獲得團體一等獎和個人一等獎。高一語文組開展“愛國詩詞”朗誦比賽,18個班級的同學精彩演繹經典詩詞,為國慶獻禮。9月初高三學生參加“河南省物理競賽”,參加22人,12人獲獎,獲得2018年自主招生初試優先條件,張順峰、徐旸旸、蔡波等老師獲得優秀輔導教師。11月中旬,皮詠梅老師輔導的高三6班梁娜純同學參加河南省第八屆中學生英語綜合技能展評,獲河南省一等獎;另外,在第十六屆全國創新英語大賽中獲得“華中賽區”三等獎,皮詠梅老師獲得優秀輔導獎。賀華、兀娜老師參加中原聯盟“同課異構”大賽獲得省一等獎,武興鋒、贠江娜、李輝、王萍四位教師獲得全市教育系統教學技能大賽一等獎,武蓉花、楊艷楠、韓玉梅、姚永霞獲得市級優質課一等獎,充分展現了我校教師的教學能力和水平。經過學校的多方努力,我校成為三門峽市唯一的全國基礎知識能力大賽、全國創新作文大賽、全國“希望之星”英語風采大賽的初賽考點,讓高一、高二學生不用遠赴外地,在本校就可以參加比賽,拓展視野提升能力。這三項大賽成績將在近期陸續揭曉,獲獎者有機會獲得自主招生加分資格。

3.各種講座提升教學境界

8月初,我校邀請“精與誠”律師事務所的王建峰律師為全體教師進行《學校法律風險評估與防范》專題報告,提高教師從教的法律意識和風險意識。11月中旬,我校邀請極課大數據研究專家王玉家院長作“運用大數據實現精準教學”專題報告,教育局通知市直中小學校長參加,會后各學校領導對我校的改革創新和大膽嘗試表示認可。12月初,我校邀請金太陽研究院的李慶久院長為全體教師作學案導學和小組合作示范課和題為“高效課堂建設的探索”專題報告,為我校提高課堂效率提供了有效借鑒。

4.年級團隊建設初見成效

2017年秋季起,我校加強年級團隊改革與創新,實行年級負責制,年級組配備主任、教學副主任、政教副主任、綜合副主任,明確各自分工,落實具體責任,帶領班主任、備課組長,團結年級教師、教育服務年級學生,全力打造團結務實、高效精進、和諧幸福的年級,奮力實現年級育人總目標。經過一學期的實踐,三個年級教學組織基本井然有序、班級管理細致有效、團隊意識顯著增強,綜合服務提質增效、宣傳報道有聲有色,有效推進了年級及學校的各項工作的落實與開展。

(四)黨建群團工作進一步發力

1.黨建工作全面加強

按照市教育局安排部署,2017年我校深入開展了“兩學一做”和“學習貫徹十九大精神”活動,加強黨的思想、組織、作風、制度和反腐倡廉建設,全面提高黨的建設科學化水平,取得了一系列成果。

1)新支委成立后,支委委員細化分工,各負其責。7位新支部委員分工明確,盡職盡責,踏實工作,保證了全年黨務黨建工作和教育教學任務的順利完成。

2)強化黨小組的基層細胞建設。我校黨支部目前共有黨員131人,其中在職黨員103人,退休黨員28人,設5個黨小組。

3)嚴格落實“三會一課”制度。按要求組織召開支委會、黨小組會、黨員大會,上好黨課。2017年共集中上黨課6次,采取集中輔導與自學相結合的方式,深入學習習總書記系列講話、黨章和十九大精神,確保了三會一課得到認真規范的落實。

4)深入開展黨員目標積分管理。制定并嚴格落實我校黨員積分管理辦法,對在各項工作和活動中表現突出、成績優異的同志共加分47人次,對存在有缺點和不足的黨員同志扣分6人次,有效促進了黨員活動的有序開展。

5)認真落實“三重一大”集體決策制度,加強黨風廉政建設。學校領導班子和支委成員恪盡職守,清正廉潔,堅持黨務公開、政務公開,堅持制度制定、重大事項決策、重要干部任免、重要項目安排、大額資金的使用等“三重一大”集體民主決策、研究決定。

(6)建立退休老教師黨小組,由石明學同志擔任組長,加強老黨員管理工作,提升服務老教師能力。定期組織離退休老干部集中學習和交流談心;堅持“一報一刊”制度;每年組織一次退休老教師體檢;利用春節、中秋節和重陽節等節日召開茶話會、座談會,慰問全體離退休老干部,聽取老教師對我校發展的期望和建議,積極解決老教師生活上遇到的困難和問題。

7)積極完成黨報黨刊征訂工作,大力加強教育宣傳。2017年完成了各項黨報黨刊及教育主流媒體征訂任務,其中訂閱《三門峽日報》80份。2017年,我校在中央二套、《三門峽日報》、《黃河時報》、三門峽廣播電視臺等主流媒體上刊發宣傳稿件20篇,在三門峽教育信息港上發表宣傳稿件136篇,在三門峽文明網上發表信息8篇。學校官方微博@文明三門峽市一高 粉絲量突破7000,發表圖文微博3200多條;官方微信公眾平臺粉絲量突破2600,與官方網站一起及時、全面地宣傳了我校各方面的工作成果,具備了一定的影響力。2017年初,我校被評為“2016年度新媒體宣傳工作先進單位”。

8)高度重視文明創建工作,文明單位創建成績顯著。按照市、區文明辦的要求,9月份前的文明創建任務11大類87大項近200小項活動開展、成文、修改、定稿、配圖、制作文件、掃描、制作簡報,全部上報電子版至三門峽市文明創建系統。1117日前,又把2016年和2017年所有創建電子檔案上報至省級文明創建動態管理系統。由于精神文明建設工作成果突出,我校榮獲全市精神文明創建工作優秀案例一等獎,陳志景榮獲“全市精神文明創建先進工作者”稱號;高二(10)班先后被表彰為市級文明班級、省級文明班級;崔鵬飛同學被評為河南省2016年度文明學生;魏金娜、高媛被表彰為市級“文明教師”,宋雙雙等3名同學被表彰為市級“文明學生標兵”,張文優等20名同學被表彰為市級“文明學生之星”;教師陳志景、龐曉梅、鄧翠被授予“文明市民”稱號。1122日,省級文明單位檢查組對我校進行了檢查,我校的文明創建工作得到檢查組的充分肯定。

2.共青團和學生會彰顯育人活力

團學工作蓬勃開展。新團員入團、團關系轉移以及五四表彰優秀團員等工作都有序進行。學生會管理更加規范,帶牌上崗,統一校服,培訓簽到,專人負責記錄,取得了很大的成效。校學生會組織部長牛紀龍被表彰為“河南省最美學生”“三門峽市美德少年”。第23期中學生黨校已經開學,從學員選拔、開學典禮、社會實踐、專家講課到結業考試、結業典禮、優秀學員選拔,形成了系統規范的管理。社團從2013年的1個發展到現在的20個,校團委完善了社團管理辦法,進行了第一次優秀社團評選,各個社團活動各具特色,豐富了校園文化。我?!扒啻褐狻敝駒剛叻穸?span>2017年開展了25次志愿活動,被評為三門峽市優秀志愿服務團隊。文化墻每兩月一次,主題鮮明,要求明確,檢查規范,表彰及時。每周一的升國旗儀式是我校愛國主義教育的重要陣地,本學期已有14個班級進行了國旗下演講。每一個重大節日都是弘揚和培育民族精神的重要契機,校團委組織了3月學雷鋒活動月、5月端午詩會、9月烈士紀念日宣講、10月向國旗敬禮系列活動、12月國家公祭日宣講活動等。這些活動的開展使學生深入了解民族精神和愛國主義的豐富內容,感受民族精神和愛國主義的時代內涵,從而進一步增強了學生的民族自尊心和自豪感。

3.工會的職工之家作用進一步發揮

工會是群團組織,是教工之家,在工會這個大家庭里,應該讓廣大教師體會到大家庭的溫暖,感受到工會的關懷和幫助,特別是教工個人生活中的大事、要事、特殊事情,工會都盡力協助辦理,給予必要的資助和慰問。

2017年,學校工會主要做了以下工作:關心教職工身體健康狀況,定期為全體教工舉辦健康講座和進行健康體檢;教職工子女入幼兒園和上學有困難的,學校動用各種關系積極出面為教工解決,2017年學校為35名教工解決了子女上學問題;積極籌辦、操辦青年教工婚事,工會以家庭主人的身份從頭到尾盡全力操辦,受到了青年教工的好評和社會的贊譽;教工家中老人去世,工會都盡最大努力協同學校領導前去家中慰問,并及時通知各處室、各教研組,把廣大教工的慰問情意帶去表達;女教工產假期間,校工會都派女工委員帶上營養品前去看望,表示關懷;不管是離退休教師或是在職職工,因病治療或住院期間工會協同學校領導都要前去家中或醫院看望,解決實際困難,使教工安心養病,盡快恢復健康;幫助老教師操辦其子女婚事,盡全力解決離退休人員在辦事上的難處,使他們體會到工會的關懷和照顧;教職工生日時,送生日蛋糕卡;逢年過節,對部分家中因有病人或有其它經濟困難的教工,進行經濟補助和物質慰問,體現了工會大家庭的溫暖;學校工會在政策允許的范圍內,積極籌措資金為教工辦福利;在中秋節和春節等節假日為教工們送去節日的問候;為教工定制工裝提高學校整體形象。學校領導定期到離退休老教師家中慰問,關心離退休教師生活。學校組織重陽節離退休老教師茶話會,向老教師們匯報學校的當前狀況和取得的可喜成績以及發展方向,同時聽取老教師們對學校發展提出的意見和建議。

(五)行政后勤服務提質增效

為了給師生營造更好的學習、生活環境,學校進行了一系列硬件維修改造提升工程。

1.我們維修改造、重新啟用3號宿舍樓,改造升華樓教室,擴大教室面積;改造了1號宿舍樓長期閑置的5間自習室為創客中心;改造了3個雜物倉庫為辦公室和售飯間,并為1號男生宿舍樓、3號男生宿舍樓安裝開水器,提高了校舍利用率,大大改善了學生的住宿條件。

2.我們對體育館頂部屋面進行防水維修,對體育館外圍輕鋼刷漆、維修;加固改造餐廳后西圍墻;完成欄桿、防盜網、空調機座的防銹處理;將各棟教學樓伸縮縫更換為不銹鋼;維修硅PU籃球場、羽毛球場、排球場地面裂縫,清理疏通400米跑道下水管道的淤泥雜物;校園內安裝128個攝像頭,完成了校園安全全覆蓋、無死角。這些措施有效消除了諸多安全隱患,為師生安全提供了有力保障。

3.我們重點改進、增添了教學設施,為提高教學效率奠定了良好基礎。一是安裝一體化智慧黑板,推進學校信息化建設。一體化智慧黑板是一款革命性智能互動教學設備。它集納米觸控、液晶顯示、電腦主機于一體,搭載專業教學軟件,在功能上涵蓋了觸控互動、多媒體教學和粉筆書寫,將傳統教學黑板和可感知的互動黑板無縫對接。表面采用防眩光納米鋼化玻璃,具備防塵、防水、抗暴、?;な恿Φ忍匭?,滿足教學環境高粉塵、高安全防護、高頻率操作的使用需求,實現了智慧互動教學設備的突破創新。二是為三個年級54個教室安裝云視頻攝像頭,進一步改革學校管理方式,提升精細化管理水平,培養學生遵紀守法的意識,學校年級領導小組在云視頻系統的技術支持下,讓學生誠信考試、無人監考,考試過程中,學生認真應考、嚴守紀律、秩序井然。三是為高三教師配備新的辦公桌柜,并改造教師閱覽休息室,配置茶幾、沙發、閱覽桌等,方便教師讀書、休息、交流討論,提高教師的幸福感和職業優越感。

4.改造餐廳,提升師生在校的生活質量。學校通過嚴格的招標程序,經過現場勘查,從三門峽9家知名餐飲企業中選擇了金玫瑰餐飲有限公司為大家提供餐飲服務,金玫瑰嚴格的管理確保了師生的食品安全。學校為餐廳安裝油煙凈化設備,減少大氣污染,?;ち斯潭ㄗ什?,同時有利于工作人員身體健康;完善了“明廚亮灶”的各項管理制度,為餐廳操作間、售飯間安裝監控設備,總共加裝9個攝像頭,通過互聯網連接到河南省食品藥品監督管理局的平臺上,面向全社會公開,被河南省教育廳和河南省食品藥品監督管理局評為河南省“互聯網+明廚亮灶”首批示范單位。

另外,我們還進行了一系列其他改建工作:求索樓、升華樓教室辦公室日光燈全部更換為LED電棒,同時將全校各棟樓走廊燈升級為LED聲控燈,亮度提高3倍,節能三分之一。為所有教學樓、宿舍樓水房更換節能水龍頭,每月節水2000余噸。對科技樓的美術工作室升級改造,為美術教學小班化教學開展奠定了基??;升級改造體育館的舞臺背景、燈光、音響、吸音窗簾等,改造操場升旗及校園廣播音響系統,為師生活動順利開展創造了條件;完成了檔案室的招標工作,新的檔案館已投入使用;完成了校園安全信息網絡系統的擴建、改造,提供了技術保障;完成了學校公共區域衛生保潔服務外包的招投標工作,衛生保潔開啟新的工作模式。

(六)財務工作報告(另附)

(七)存在問題與不足

1.優質生源嚴重不足,生源質量連續下滑明顯,學生管理難度大。

2.教學常規落實還需加力,教學改革創新和質量提升還需上下齊心共同努力。特別是極課應用由數量向質量轉變還需所有教師繼續探索鉆研,持續發力。

3.教師隊伍急需補充新生力量,以適應新高考改革的需要。

4.學校校舍、設施設備嚴重老化,在財力有限情況下,維修改造提升任務艱巨。

5.2018年新高考改革面臨選課走班及教學與管理問題,急需加快學習研究和及早部署安排。

6.新形勢、新任務下,師德需要進一步加強。

二、2018年工作計劃

(一)指導思想

2018年是實施我校二次騰飛的第一年,我們把這一年確定為“教學常規落實年”。我校將繼續在市委、市教育局黨委的正確領導下,以極課教學應用為抓手,以教學常規落實為基礎,著力提升精準教學的效率和質量;以德育體系建設和完善為主體,以紀律、衛生等學生日常行為養成與管理為保障,以學生社團和校園文化活動為載體,實現全過程和全面育人,全力提升教育教學質量,確保學校各項工作持續健康快速發展,為實現學校二次騰飛、打造百年名校品牌奠定基礎。

(二)2018年高考目標及教學質量目標

1.高考質量目標

2018年高考任務目標:普通文化課生一本上線率達到23%以上,上線人數130人以上。普通文化課生本科上線率和藝術生雙上線率均達到95%以上,藝術生名校較2017年有突破。

2.高一、高二年級教學質量目標

高一年級學年目標:按學年末考試全大市排名,普通文化課生一本上線率20%以上,普通文化課生本科上線率和藝術生文化課本科上線率均在90%以上。

高二年級學年目標:按學年末考試全大市排名,普通文化課生一本上線率21%以上,普通文化課本科上線率和藝術生文化課本科上線率均在92%以上。

(三)堅持問題導向,持續推進教學常規落實與教學改革創新

1.緊抓教學常規落實,致力提升教學質量

教學常規落實是教學質量的生命線,是教學工作的基本要求。根據當前教學中存在的問題,抓好三點:

一是抓實一案一本,即抓實學案、錯題本。繼續完善已經使用的一二年級各學科學案,安排編制即將使用的學案。按照已定編制學案要求認真組織執行。極課錯題本的使用及教師全批閱要落實。

二是抓實檢查改進。要制定出我校有效課堂建設的實施辦法,形成有效課堂的規范,分課型應用,試點推進實施,內容主要包括預習檢測、目標設定、課堂探究、展示點評、檢測鞏固等環節流程。建設有效課堂,向40分鐘要質量。今年是教學常規落實年,要按照學校出臺的教學常規落實辦法及極課教學應用推進管理辦法,認真抓好課堂教學及常規落實檢查,包括教案、課件、作業批改、課堂評價、錯題本批閱、精訓本應用、聽評課、教研活動、學生評教等等,加強檢查考核量化,實時通報,樹立先進典型,督促教學工作認真落實。同時各年級要抓好班級學生、班級科任教師、教備組長、年級班子四個類型團隊的月反思會,在反思中總結工作、實現改進提升。

三是抓實學習小組建設。深刻認識和發揮學習小組的自主學習、互相監督、互相幫助、組間競爭、凝聚提升的重要作用,制定小組建設實施辦法,以課堂評價為抓手,組長帶動和組員互動為基礎,班委和團支委為主干,以激勵機制為動能,實施學習型班級建設計劃,打造一批學習型年級、學習型班委、學習型小組,促進學風全面提升。

2.學科教學改革創新啟動實施

根據2018年新高考改革的新形式和新要求,在制訂學校教學質量提升實施方案的基礎上,綜合布局語文、數學、英語三大學科改革創新,示范帶動,其他學科逐步推進,以應對將來的教學質量提升可能產生的質量瓶頸,打造優勢學科,實現學科建設的提升,力爭使各學科努力進入全大市前四名的學科建設質量目標。

1)語文教學改革盡早起步落實

匯聚全體語文教師的智慧和行動,步調一致,針對問題,采取措施,在極課教學系統應用的基礎上,盡快制定并實施推進語文教學的書寫、閱讀、作文、傳統文化等四個方面為主要內容的語文教學改革創新辦法,以競賽促開展,以活動促提高,深抓檢查評比落實,切實實現共同提升,打造我校語文教學特色。

2)制定數學學科提升策略

從數學基礎知識與解題技能抓起,以極課教學應用和錯題本使用為抓手,強化周練考試,采用大數據分析教學實施情況和存在問題,精準教學,精準發力,跟進鞏固,認真抓好考核落實與評比,全力提升數學教學整體質量,改變當前數學學科薄弱狀況。數學組要針對學校的要求,拿出本組極課教學應用質量提升及周考、周清的實施辦法,認真抓好實施。

3)英語教學鞏固提升

英語教學要在各方面著力,以鞏固當前英語教學的領先水平。一是詞匯,以詞匯定量日清和競賽等形式,促進學生詞匯量分不同年級分別提升到一定水平,這是英語教學的基礎。二是語法,在學習過程中分專項進行語法訓練,以賽推進。三是作文,抓書寫抓競賽,提升書寫能力和作文水平。四是閱讀,在閱讀中提升詞匯量,在閱讀中提升解題能力和閱讀速度及準確度。英語組也要據此拿出可行性實施方案,鞏固提升優勢學科地位,為未來高考奠基。

4)物理、地理等其他學科也要依據本學科的特點和學情,制定學科教學改進創新提升質量的策略與辦法。未來的高考改革,實施走班制,選課制,各個備課組要樹立?;饈?,占定先機的學科必將首先迎來學生的喜歡與選擇,行動遲緩的學科也將會面臨新的挑戰。

5)心理健康教育改革持續

制定心理教育改革實施方案,分年級實施。心理教研組要以省級心理健康示范校為基本要求,完善心理健康教育工作,把日常工作制度化、常態化,形成我校心理健康的教學特色。同時,要堅持以問題為導向,配合好學校的德育工作。心理教研組要群策群力,集中智慧,把我校的心理健康教育工作做好,針對學生心理現狀,及早進入并持續關注、以防為主,盡早干預,為學生的美好未來營造好陽光心態家園。

6)普通生體育分項教學固化實施

體育分項教學改革將繼續在專項設置和興趣引導上再下功夫,特別是女生選項上再研究,下功夫。從學生興趣喜好出發,以培養學生三年掌握兩到三項終身受益的鍛煉技能為原則,增設青少年喜聞樂見的輪滑、街舞等等喜聞樂見的體育運動項目,通過內培和外聘兩個途徑滿足對專業教師的需求。以體育課紀律考評為依托,徹底改變體育教學現狀,促進體育分項教學深入有效實施。

7)藝術體育專業教學模式繼續探索固化

繼續探索實行分畫室小班化教學。擴大寫生基地范圍,繼續探索和實施高一、高二學生寫生集訓的管理辦法,培養學生自主學習自我管理能力,促進文明行為習慣的養成,提升寫生教學效果。探索校內外結合的高三學生的專業學習、集訓模式,定期對專業集訓的效果進行模擬測試和分析,針對性跟進和訓練培養,實現有效性提升,補齊短板。

積極創造條件,繼續深入開展音樂、體育等小組分項教學,提升教學質量。每學期定期舉辦專業匯報演出,讓學生得到充分的展示和實踐訓練。同時做好名校生的前期發現、重點發展和重點培養。

充分發揮學校體育藝術資源優勢,加強與同類學校、社會各體育藝術團體、國內外高校的合作與交流,建立各專業體育藝術團隊和組織,邀請高校教授專家到我校舉辦專業講座、講學、觀摩。

努力為師生搭建體育藝術交流平臺,鼓勵和支持藝體生積極參與社會專業團體組織的各專業研討和交流活動,以拓展專業視野,鍛煉和展示師生的專業水平,進一步提高學校專業教學水平、社會服務能力和影響力。

8)加強綜合實踐課程的研究與實施

綜合實踐課程是學生必修課程,有助于學生形成正確的人生觀、價值觀和世界觀,也是培養學生正確認識問題分析問題解決問題的重要途徑。主要有研究性學習、志愿服務、研學旅行、社會實踐等內容。教務處、政教處、團委、信息中心以及年級等部門,要系統研究我校綜合實踐課程體系建設,統籌安排,科學規劃,合理分工,逐步實施,形成校本課程,完善課程體系建設和全面育人新開端。

9)加強自主招生研究,為提升學生升學空間打下基礎

加強新高考實施策略研究,啟動自主招生研究,組建研究隊伍,制定自主招生策略與計劃,分步實施,逐步提升學生參與自主招生升學人數,為提升學校一本升學率奠定基礎。

(四)進一步加大教師培訓力度,提升教師科研能力

1.抓實集體教研,發揮集體智慧力量

集體備課活動是常規教研活動的主要內容,是實現“以老帶新”和大面積提高教育教學質量的保障性制度。本學期起繼續加強集體備課管理,將教研工作抓實抓細,強化集體教研制度,集體備課明確任務,細化目標,加強集體備課效果的檢查評估,努力使教研工作輻射到每個年級、學科,滲透到每一位教師及教學的每個基本環節。發揮集體智慧力量,群策群力,促進教師共同成長和教學水平提升。集體備課要做到八項基本要求,簡稱“八有”即有時間、有地點、有計劃、有目標、有主持、有內容、有記錄、有檢查。

2.實施名師培養計劃

緊緊圍繞提高教師隊伍素質、促進教師專業發展這一課題,不斷提升教師職業素養、人文素養和教師的專業化成長發展,由點到面打造一支有內涵的高素質教師隊伍,推出一批有知名度、有影響的名教師。學校將制定名師培養方案,以培養名師為重點,以“一高講壇”為依托,以校本課程開發為載體,通過搭建“教壇新秀——教學標兵——教學名師”的校內梯級名師培養平臺,構筑合理的教師專業發展層級提升機制,培養一批能享譽峽市乃至全省的名師,為辦人民滿意的學校和創一流特色名校提供人才支持和保障。

3.通過“請進來,走出去”等方式,加大教師培訓進修力度

重點圍繞新高考改革帶來的系列變化和要求,分期分批組織相關教師外出培訓學習,結合學校實際,提前謀劃,做好應對提升準備。同時繼續組織部分教師赴江蘇學習極課教學系統應用技術,充分發掘極課功能???,充分利用和發揮生成的教學大數據,精準助力教學質量提升。大力開展創客教育師資團隊培訓工作,打造高水平的培訓指導教師團隊,為開展創客教育奠定基礎。

(五)認真落實德育工作實施方案,創建良好的育人環境

1.繼續鞏固政教管理優勢,全力落實學校德育方案

組織全校政教管理隊伍,包括教師和學生,加強德育實施方案的培訓學習,認真落實我校德育的課程化、系統化、平臺化,加強過程性評價和終結性評價,確實通過德育的實施,使我校學生成為遵法守紀、好學上進、身心健康、孝老愛國的好學生。

2.加強校園文化建設,打造書香校園,營造良好育人環境

繼續按照學校校園文化建設方案,以制度文化、環境文化、精神文化三部分為主要內容,集中指導,統一行動,分工合作,分步實施,把學校打造成一個文化底蘊濃厚、讀書活動盛行、精神追求高尚、行為習慣文明、環境舒適宜人、師生關系和諧的一高、社會尊敬的一高、幸福健康的一高。

(六)抓好創新教育實施,打造創新教育品牌

學校成立創新教育實施工作領導中心,由校黨支部委員和領導班子成員及各處室(年級)主任等人員組成,校長任中心主任,各副校長任副主任,下設六個小組,分工負責,各職能部門負責抓好工作落實。中心下設辦公室,設在黨政辦,從組織上保障創新教育工作扎實、高效、深入地推進。

同時制定創新教育工作實施方案和各組工作職責,在創新教育實施工作領導中心領導下各組各職能部門有計劃開展工作,制定考評辦法,監督工作推進和嚴格執行,達到創新教育實施效果。

學校培養并組建一支多學科參與的創新教育師資隊伍及骨干師資隊伍,定期參加培訓和創新教育研討,認真做好教學計劃的制定、教學設計和教學實施與評價,為師生創新能力的培養提升奠定教學基礎保障。

與鄭州大通專利代理有限公司、北京未名新起點教育咨詢有限公司、河南日報報業集團大河書局、河南妙果等社會機構開展緊密合作,為師生提供良好的發展平臺。按照“共建共管共享共贏”的原則,建設好創客中心,使創客中心成為師生創新創造的樂園,一高的新品牌。

(七)進一步做好招生工作

今年的招生工作做以適當調整,計劃招生800人,設置16個班。其中,實驗班6個,300人;普通班7個,380人,藝術體育班3個,120人。加大宣傳力度,力爭招生質量再提升。

(八)進一步加強黨群建設

1.黨建團建進一步夯實基礎

認真組織學習和落實十九大精神,持續開展“不忘初心,牢記使命”學習實踐專題教育活動,認真落實“三會一課”組織制度,加強黨風廉政建設,強力推進黨員積分制度實施,抓好黨組織建設,發揮黨員先鋒模范帶頭作用和黨組織戰斗堡壘作用。以黨建帶團建,開展豐富多彩的思想教育活動,打造書香校園,豐富校園師生文化生活,教育引導師生樹立正確的價值觀、人生觀和世界觀,為培養有堅定理想信念、高尚價值追求、認真實踐鍛煉的青年學子。繼續抓好文明單位創建工作,做好文明獎考評,創建文明一高。

2.教職工文化生活更加豐富多彩

工會繼續推進“教工之家”建設,為教師排憂解難,引導身心健康的生活方式。工會、體藝部將通過組建教師文化、藝術、運動隊伍,開展各種各樣的文體活動,搭建互相了解和信任的平臺,提升教職工身心素質,提高教職工凝聚力,使工會成為職工之家,成為教師的后盾,成為教職工的知心人。想方設法提高職工福利待遇,提升幸福工作指數。認真做好退休教師的服務工作和黨建工作。

(九)行政后勤進一步提質增效

1.進一步增強服務教學意識,服務前移,加強巡查督查工作。黨政辦、政教處、教務處、總務處、信息中心等部門,要針對自身工作職責,圍繞教學中心,加強工作巡查督查,增強服務意識,服務前移,及時發現和解決問題,保障教學正常運轉和師生人身及財產安全。總務處、信息中心等加強樓層巡查,深入班級,積極主動的服務教學;關注QQ群、微信群,及時解決老師們在群內反映的問題;不斷端正服務態度,提高服務質量和效率。

2.加強考勤辦法、文明獎的發放辦法、全員聘任制度、教師工作量與績效考核辦法等制度的制定修訂完善與實施工作,進一步加強制度建設,優化工作流程,加強信息化管理,形成依法依規、高效辦事、優勝劣汰的良好管理環境與氛圍。

3.繼續有計劃地更換辦公桌椅,進一步改善教師辦公和教學條件;加強校園的美化亮化工作,建設環境宜人校園;在保證水電暖正常運轉的同時,分期分批做好節能改造減排工作;提高后勤常規工作的效率和質量。

新的一年,我校全體教職工一定會團結進取,探索創新,堅定信心,真抓實干,在自己本職崗位上做出不平凡的業績,推動學校又好又快發展,讓家長、讓社會放心把孩子交給一高,讓老師自信愉快幸福地從教生活,奮力把我校辦成令人向往的好學校,受人尊敬的品牌校,通過幾年的努力,奮力實現我校的二次騰飛。